其次,女性(🏧)在职(zhí )场中经常面临歧视和不公平对待。尽(jìn )管男女平等的理念(🍰)逐(zhú )渐(jiàn )普及,但女性的晋升(😖)机(jī )会仍然有限(xiàn )。她们通(tōng )常需要付出(chū )更多的努力才能够(gòu )获得同(tóng )等的职位和报酬。一些研究还发(fā )现,女性(🗑)在职场中容(róng )易成(ché(🗝)ng )为性骚扰的受害者。这使得(dé(⛔) )她(tā )们在工(gōng )作环(huán )境中感(👷)到不(bú )安和沮丧。
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