同样地,在与上司沟通时(shí ),了解(jiě )和理(⛏)解(jiě )也是(shì )至关(guān )重(chóng )要的。只(zhī )因君心知我(wǒ )心,我们才能够明(míng )确上司的期望和(hé )目标,清(qīng )楚(chǔ )地知道公司所需(🥣)要的方(fāng )向和策略。通过与上司的密切沟通,我们(men )可以更好地理解(🙈)公司的发(fā )展战略,量身定制自己的工作目标和计(jì )划,为公司的(😘)发展贡献力量(liàng )。如果只关注自己的工(gōng )作,不与上司进行(háng )有(⏯)(yǒu )效的沟通,我们可能会偏离公司的(de )目标(biāo ),导致工作的(🤕)无(wú )效甚(🆕)至失败。
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